湖南法治報訊（通訊員 羅寧 何榮 周倩）管企治吏，崇廉履職。1月26日，雙牌瀧旅集團組織班子領導及全體黨員召開《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》《公務員回避規(guī)定》《國有重要骨干企業(yè)領導人員任職和公務回避暫行規(guī)定》等相關規(guī)定的專題學習解讀會。
會議以“原文領學+重點釋義”方式，全文學習《若干規(guī)定》，深入解讀領導人員及重點崗位廉潔從業(yè)規(guī)范、監(jiān)督機制、違規(guī)處理等關鍵章節(jié)，剖析國有資產(chǎn)保護、履職經(jīng)營、作風建設等禁止性條款，并對照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》明確違規(guī)處理標準。
會議強調，《若干規(guī)定》及相關規(guī)定作為規(guī)范國企領導人員廉潔從業(yè)、用權履職的基礎性黨內(nèi)法規(guī)，是加強反腐倡廉、守護國有資產(chǎn)、保障各方利益的關鍵保障。集團黨員干部需深刻認識到廉潔從業(yè)是紀律要求、政治責任與職業(yè)操守，必須緊繃廉潔自律之弦，堅守底線、不越紅線、不碰高壓線。此次學習通過領學解讀、條款闡釋，引導大家領會回避制度“防火墻”與廉潔從業(yè)“安全閥”意義，推動紀律規(guī)矩內(nèi)化為思想自覺、外化為行動自覺。
會議要求，廉潔從業(yè)是黨員干部立身之本，需將《若干規(guī)定》與《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《國有企業(yè)管理人員處分條例》結合學習，深刻領會核心要求、入腦入心入行，以思想和行動自覺擔當作為、作好表率，把廉潔要求轉化為集團改革發(fā)展、合規(guī)經(jīng)營、提質增效的實踐動力，做到以學促干、以干踐學。集團紀委牽頭將規(guī)定要求嵌入關鍵環(huán)節(jié)，健全“事前排查、事中監(jiān)督、事后問責”管控機制，完善配套制度、強化監(jiān)督考核，對違規(guī)行為“零容忍”，以嚴基調營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)生態(tài)。
此次專題學習是集團“清廉國企”建設的重要舉措。未來，雙牌瀧旅集團將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深化理論學習、壓實監(jiān)督責任、完善制度體系，以清廉作風護航文旅產(chǎn)業(yè)升級，以國企擔當助力國有資產(chǎn)保值增值與地方經(jīng)濟發(fā)展。
責編：左爽
一審：楊友林
二審：伏志勇
三審：萬朝暉
來源：湖南法治報
